Факторы, влияющие на безопасность труда. Профилактика несчастных случаев

Основными факторами, влияющими на безопасность труда, являются:

  • 1) сфера деятельности;
  • 2) продолжительность рабочего дня;
  • 3) время суток, на которое выпадает трудовая деятельность;
  • 4) освещенность;
  • 5) температура воздуха;
  • 6) дизайн помещений;
  • 7) дизайн инструментов труда;
  • 8) индивидуальные средства защиты;
  • 9) защитные приспособления на предприятии;
  • 10) социальное давление на работника;
  • 11) человеческий фактор - состояние здоровья, эмоциональная стабильность, алкогольное и наркотическое опьянение, усталость, опыт работы, возраст, личностные характеристики, настроенность работника "на несчастный случай".

Профилактика несчастных случаев включена в обязанности работодателя, специалистов кадрового отдела и психологов, работающих на предприятии.

Согласно ГОСТу 12.0.002-80, несчастный случай рассматривается как результат воздействия на работника опасного для него производственного фактора. Во избежание несчастных случаев на производстве необходимо следовать следующим пунктам.

Учет ошибок. Для этого каждый несчастный случай на производстве тщательно анализируется по нескольким критериям:

  • а) точное время и место аварии;
  • б) характер работы и количество исполнителей;
  • в) личность пострадавшего;
  • г) характер аварии и ее причины;
  • д) последствия аварии, ущерб для предприятия и человека.

Изменение дизайна рабочего места. Сюда относятся:

  • а) оборудование машин, потенциально опасных для человека, специальными защитными приспособлениями;
  • б) соблюдение чистоты в помещениях;
  • в) адекватное освещение опасных мест;
  • г) комфортная температура;
  • д) удобное расположение и окраска средств индивидуальной защиты.

Адекватное силе работника устройство рычагов, приспособлений.

Обучение персонала безопасным методам работы, информация о расположении средств индивидуальной защиты, способах применения этих средств.

Пропаганда правил безопасности посредством буклетов, плакатов, сигнальных табличек, конкурсы и тренировки на предприятии по правилам безопасности.

Профессиональные заболевания

Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" профессиональное заболевание определено как хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного производственного фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.

Опасность для здоровья работника, повышающую вероятность развития заболеваний, их прогрессирование и неблагоприятный исход представляют различные факторы: поведенческие, биологические (вирусные, бактериальные, паразитарные и иные), химические, физические (шум, вибрация, ультразвук, инфразвук, тепловые, ионизирующие, неионизирующие и иные излучения), генетические, экологические, социального характера (питание, водоснабжение, условия быта и отдыха, стрессогенные ситуации), окружающей среды, включая климатические, и т.д. Большинство профессиональных заболеваний могут развиваться при воздействии как профессиональных, так и иных факторов, а также при их полиэтиологическом влиянии, в связи с чем крайне необходимо изучение этиологической роли того или иного повреждающего фактора в развитии и прогрессировании профессионального заболевания.

Статистика профессиональных заболеваний отражает распространенность определенных заболеваний в каждом виде профессий. Воздействие факторов, непосредственно связанных с профессиональными обязанностями, оказывает патологическое влияние как на психическое состояние, так и на здоровье работника. Кроме постоянно действующих вредных факторов необходимо учитывать производственный травматизм.

Законодательство каждой страны в той или иной мере предоставляет определенные гарантии работникам, получившим травмы или профессиональные заболевания, в виде льгот, пособий, пенсий и т.п.

 
< Пред   СОДЕРЖАНИЕ     След >