Масштабы бизнеса.

Бизнес в экономике может иметь разные масштабы. Существуют очень крупные предприятия, на которых работают тысячи человек, но встречаются и очень небольшие, так называемые микропредприятия. В России с 2008 г. введена классификация предприятий по размерам, выделены крупные, средние и малые, в том числе микро-, предприятия.

К субъектам малого и среднего предпринимательства относятся внесенные в единый государственный реестр юридических лиц потребительские кооперативы и коммерческие организации (за исключением государственных и муниципальных унитарных предприятий), а также физические лица, внесенные в единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица (индивидуальные предприниматели, ИП), крестьянские (фермерские) хозяйства.

Согласно вступившему в силу с 1 января 2008 г. Федеральному закону от 24 июля 2007 г. № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»[1], определено три критерия отнесения предприятия к малому и среднему бизнесу:

  • 1) для юридических лиц суммарная доля участия РФ, субъектов РФ, муниципальных образований, иностранных юридических лиц, иностранных граждан, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов в уставном (складочном) капитале (паевом фонде) указанных юридических лиц не должна превышать 25% (за исключением активов акционерных инвестиционных фондов), а суммарная доля участия иностранных юридических лиц, суммарная доля участия, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам, не являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства, не должны превышать 49% каждая;
  • 2) численность работников:
    • • микропредприятия — не более 15 человек;
    • • малые предприятия — до 100 человек;
    • • средние предприятия — от 101 до 250 человек;
  • 3) выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета налога на добавленную стоимость или балансовая стоимость активов (остаточная стоимость основных средств и нематериальных активов) за предшествующий календарный год не должна превышать предельные значения:
    • • микропредприятия — 120 млн руб.;
    • • малые предприятия — 800 млн руб.;
    • • средние предприятия — 2000 млн руб.

В табл. 1.3 приведены данные о занятости работников на предприятиях разного масштаба.

Таблица 1.3

Среднегодовая численность занятых в экономике России по размеру предприятий в частном секторе1

Размеры предприятий

Численность, млн чел.

2011 г.

2012 г.

Крупные, средние

19,8

22,1

Малые

7,6

7,7

Микро

5,8

5,6

Индивидуальные предприниматели

5,3

5,2

Всего

38,5

39,6

Как мы видим из табл. 1.3, более половины трудящихся в частном секторе заняты на крупных и средних предприятиях. Это объясняется особенностями приватизации, а также эффективностью решения масштабных экономических задач в России силами именно крупного и среднего бизнеса.

Но и малый бизнес в любой экономической системе имеет существенное значение. Он обладает серьезным инновационным потенциалом, а также наиболее близок к потребителю и чутко реагирует на изменения спроса. [2]

  • [1] Федеральный закон № 209-ФЗ от 24 июля 2007 г. «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» (принят Государственной Думой 6 июля 2007 г.).
  • [2] По данным Росстата.
 
Посмотреть оригинал
< Пред   СОДЕРЖАНИЕ   ОРИГИНАЛ     След >