СЛУЖЕБНОЕ ПРАВО

СЛУЖЕБНОЕ ПРАВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ Понятие служебного права Служебное право как наука и учебная дисциплина Принципы служебного права Система источников служебного праваМетодический комплекс к главе 1 ПОНЯТИЕ И ВИДЫ СЛУЖЕБНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Понятие и виды службы как профессиональной деятельности Муниципальная служба как вид публичной службы Служебное правоотношение как центральный элемент служебной деятельностиМетодический комплекс к главе 2 ПОНЯТИЕ И ВИДЫ ДОЛЖНОСТЕЙ В СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО И МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ Государственные должности и должности государственной службы Категории должностей государственной службы. Группы должностей Муниципальные должности и должности муниципальной службыМетодический комплекс к главе 3 ВОЗНИКНОВЕНИЕ СЛУЖЕБНЫХ ОТНОШЕНИЙ Требования к лицам, поступающим на государственную и муниципальную службуГражданствоВозрастВладение государственным языкомКвалификационные требования куровню образованияКвалификационные требования к стажу службы или стажу (опыту) работы по специальностиКвалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностейКвалификационные требования к состоянию здоровья, физической подготовки Обстоятельства, препятствующие поступлению на государственную и муниципальную службу Процедуры возникновения служебных отношений Испытание при поступлении на службуМетодический комплекс к главе 4 СОГЛАШЕНИЯ О ПРОХОЖДЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ Понятие и виды соглашений о прохождении государственной и муниципальной службы Сроки соглашений о прохождении государственной и муниципальной службы Содержание соглашений о прохождении государственной и муниципальной службы Заключение соглашений о прохождении государственной и муниципальной службыМетодический комплекс к главе 5 ПРАВОВОЙ СТАТУС ГОСУДАРСТВЕННОГО И МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО Понятие и элементы правового статуса государственного и муниципального служащего Права государственных и муниципальных служащих Обязанности государственных и муниципальных служащих Запреты, установленные в отношении государственных и муниципальных служащихМетодический комплекс к главе 6 ПРОХОЖДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ Административные и должностные регламенты как правовая основа организации служебной деятельности Аттестация государственного и муниципального служащего Классные чины, дипломатические ранги, воинские и специальные званияГосударственная гражданская службаПравоохранительная службаВоенная службаМуниципальная служба Оплата труда государственных и муниципальных служащих Изменение условий служебной деятельностиМетодический комплекс к главе 7 СЛУЖЕБНОЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА Понятие и виды служебного времени Режим служебного времени Понятие и виды времени отдыха государственных и муниципальных служащихМетодический комплекс к главе 8 ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ГАРАНТИИ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ Понятие и виды гарантий на государственной и муниципальной службе Пенсионное обеспечение государственных и муниципальных служащих Защита прав государственных и муниципальных служащих. Служебные спорыМетодический комплекс к главе 9 МЕХАНИЗМЫ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ Коррупция как негативное социальное явление в системе государственной и муниципальной службы Декларирование сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных и муниципальных служащих и членов их семей Декларирование сведений о расходах государственных и муниципальных служащих и членов их семей Уведомление об обращениях к государственным и муниципальным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений Урегулирование конфликта интересов на государственной и муниципальной службеМетодический комплекс к главе 10 СЛУЖЕБНАЯ ДИСЦИПЛИНА Понятие и правовое регулирование служебной дисциплины. Служебный распорядок Поощрения и награждения на государственной и муниципальной службе Дисциплинарная ответственность государственных и муниципальных служащихМетодический комплекс к главе 11 ПРЕКРАЩЕНИЕ СЛУЖЕБНЫХ ПРАВООТНОШЕНИЙ Система оснований прекращения служебных правоотношений Прекращение служебного правоотношения по инициативе служащего или по соглашению сторон Прекращение служебного правоотношения по инициативе представителя нанимателя (работодателя) Прекращение или приостановление служебного правоотношения по обстоятельствам, не зависящим от воли сторонМетодический комплекс к главе 12
 
  РЕЗЮМЕ   След >